|
Инициатор семинара Русских Вячеслав Юрьевич – генеральный директор
завода «Электродвигатель (в сложившейся ситуации предпочитает называть
себя топ-менеджер):
Семинар полезен для компании с точки зрения подготовительной работы:
обучения специалистов форматам моделирования, определенному языку
внутрикорпоративного общения. Есть перспектива дальнейшего внедрения предложенной
технологии в нашей компании. Думаю, что выбора у нас нет, и не осталось
особого времени на раздумья. Вопрос стоит ребром: либо закрытие бизнеса,
либо внедрение проекта его реструктуризации.
Впечатляет техническое оснащение семинара, хороший раздаточный материал.
Понравилось манера изложения с активным вовлечением слушателей в процесс
семинара. Однако в условиях дефицита времени можно было меньше отвлекаться
на комментарии.
Цимбалист Андрей Олегович – генеральный директор завода «Вентилятор»:
Сам семинар очень интересен, он дает представление об уровне развития
нашего бизнеса в линейке мировых ценностей. Другое дело, что, не подумав,
перейти сразу к каким – то изменениям будет, наверное, очень сложно.
По качеству семинара хочу отметить, что это хорошо упорядоченный и значит
легко укладываемый в голове материал. Несмотря на очень интересный и доходчивый
рассказ, по-моему, необходим словарь специальных терминов, может быть
он должен быть в веден в раздаточный материал. Это улучшило бы, на мой
взгляд, взаимопонимание лектора и слушателей.
Рябиц Анатолий Иванович – директор «Гидромонтажкомплекта»:
Семинар дал представление, что мы собственно находимся в самом начале
пути и, чтобы нам двигаться дальше, надо учиться не только вместе работать,
но и понимать друг друга. Думаю, что в этом нам может реально помочь предложенная
технология.
Смирнов Виктор Павлович – коммерческий директор «Гидромонтажкомплекта»:
Семинар интересен в первую очередь систематизацией знаний. Для нас, бизнес,
выстроенный по этим технологиям - это пока далекая звезда, но к
ней надо стремиться. Это потребует немалых усилий и вложений. Для нас
главная проблема – взаимопонимание собственников и высших руководителей.
Нам нужна консолидация, единое мышление. Миссия - это та печка,
от которой нам надо плясать, переходя от общего к частному.
|
